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更新日：2025年10月30日
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アクト21インフォメーション31号から最新号
アクト21インフォメーション33号（令和7年10月発行）
特集記事は、「女性の活躍を妨げるオールド・ボーイズ・ネットワークとは？」
かつて男性社会だった組織や企業における古い価値観、暗黙のルール、職場環境等によって、これまで女性の活躍が妨げられてきました。オールド・ボーイズ・ネットワークによって働きにくさを感じる女性や若者たちの現状、これからの管理職の男性はどうあるべきか、多様な人材が活躍できる職場づくりのヒントについて、さまざまな働き方改革を提言してきた宮原淳二さんにお話をうかがいました。
アクト21インフォメーション33号（PDF：2,945KB）
動画「女性の活躍を妨げるオールド・ボーイズ・ネットワークとは」（外部サイトへリンク）
アクト21インフォメーション32号（令和7年3月発行）
特集記事は、「アンコンシャスバイアスに気づいてイキイキと活躍できる社会へ」
私たちは、無意識の思い込み＝アンコンシャスバイアスで、とっさに物事を判断してしまうことがあります。この思い込みに気づくと、ものの見方やとらえ方が変わったり、自分や周りの人の可能性が広がったり、人間関係が良くなったりすることもあるのです。そこで、日常にあふれていて誰にでもあり得るアンコンシャスバイアスに気づくことの大切さについて、守屋智敬さんにお話を聞いてみました。
アクト21インフォメーション31号（令和6年10月発行）
特集記事は「女性が活躍できる社会へ 起業で夢を実現する」
日本企業における意思決定層（役員・管理職）の女性比率は、先進国の中で最も低い状況にあります。そのような中、区内で起業し、夢に向かってそれぞれの分野で挑戦し続けている女性起業家の活躍に注目してみました。今号は、株式会社EBRUの佐藤怜さん・先山絵梨さん・田邊樹美さんのお三方、株式会社MizLinxの野城菜帆さんに、起業への思いや仕事のやりがい、将来の夢などを伺いました。
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